Куди котиться світ, одразу стає зрозуміло при погляді на сучасних дам: вони так просунулися у боротьбі за свої права, що самі не помітили, як перестали виконувати святі обов'язки, заповідані природою. Роблячи кар'єру нарівні з чоловіками, успішно заковуючи жіночність у діловий дрес-код і розцінюючи чи не кожен теплий погляд у свій бік як горезвісне сексуальне домагання, прекрасна стать закинула всі ті заняття, які, як завжди здавалося, невіддільні від самого поняття “жінка”. Кухня, прибирання та походи ринками з авоськами – це ще куди не йшло, але як пояснити дітям, чому їхня мати проводить більше часу на роботі, ніж з ними?
Відсутність достатньої кількості уваги – це одна з найсерйозніших проблем сучасної сімейної педагогіки, яка давно страждає від утисків із боку соціальних умов, які вимагають від батьків крутитися як білка в колесі. Останнім часом материнство втратило свій статус, так що багато жінок стали віддавати явну перевагу роботі, витрачаючи на неї і той час, який би присвятив вихованню дітей. Нещодавно зібрана статистика показує, що кількість матерів, які повністю проводять з дитиною належну за законом декретну відпустку, знизилася до катастрофічного рівня.
За приблизними підрахунками, лише одна з десяти жінок працездатного віку перебуває вдома, піклуючись про своє потомство. Це означає, що нинішнє покоління переживає радикальний розрив зі своїми мамами та бабусями. Яким буде результат “нової” педагогіки, покаже час, а поки що соціальні працівники хапаються за голови, намагаючись розробити ефективні проекти для повернення дам до домівки. Експерти Великобританії, приміром, підрахували, що серед 13,4 млн їх працюючих співвітчизниць різного віку (а це, до речі, найвищий показник за весь період соціологічних досліджень на цю тему) понад 55% присвячують кар'єрі практично весь свій час. За останні роки кількість “стахановок” так різко зросла, що дослідники всерйоз запідозрили найближчу кризу системи сімейного виховання.
Принципове питання, на яке поки що не можуть відповісти соціологи – це чому жінки так рвуться на свої робочі місця: від небажання сидіти вдома, нянча дітлахів чи за фінансової необхідності? Вважається, що більшість представниць прекрасної статі вирішили б залишатися домогосподарками, якби сімейний бюджет дозволяв таку розкіш. Опитування серед британських матерів показали, що лише приблизно 6% їх приділяють стільки уваги роботі за власним бажанням. Виявилося, що мрія більшості жінок, які мають маленьку дитину, – це працювати у вільному графіку, маючи можливість залишатися вдома за потребою.
